Структура компанії для робочої візи США: власність, payroll і робота на кілька entity
E1/E2, H1B, L1, O1, F1 STEM OPT: вимоги до частки власності, payroll через W-2 і робота на кілька компаній. Розбір типових помилок у корпоративних документах.
VisaProAdviserВізи, міграція та життя за кордоном
E1/E2, H1B, L1, O1, F1 STEM OPT: вимоги до частки власності, payroll через W-2 і робота на кілька компаній. Розбір типових помилок у корпоративних документах.
O-1 потребує 3 з 10 критеріїв і оформляється швидше, EB-1A — постійний статус, але треба 5-6 критеріїв. Порівняння роботодавця, податків і строків.
O-1 не має ліміту й лотереї, подати петицію можна будь-коли протягом року. Хто подає, які докази потрібні і як O-1 веде до грін-карти.
Ні: реформа H-1B, строки відповіді на RFE скоротили до 30 днів, а рішення суду Небраски поки обмежує суб'єктивну оцінку кейсів O-1 та EB-1A.
У O1A вісім критеріїв і мінімум три для схвалення, у O1B — шість. Спонсор або агент, відмова від PERM, преміум-обробка за 15 днів — правила на 2026 рік.
США призупинили консульські співбесіди, але візи O-1 та EB1A залишилися доступні. За 9 місяців можна переїхати й працювати, за 2 роки отримати грін-карту.